Để người lao động không liều "vay nóng"

Các hoạt động vì cộng đồng của CEP đã hỗ trợ nhiều khách hàng là người lao động khó khăn

Tương tự, khi nghe về quy định mới này, chị Lưu Thúy Ngân, NLĐ Công ty TNHH MTV Thực phẩm Sài Gòn (quận 1, TP HCM), rất hoang mang. Hiện chị Ngân là thành viên của CEP, là mẹ đơn thân, nuôi con nhỏ, đang ở trọ tại quận Tân Bình (TP HCM).

Với mức thu nhập khoảng 10 triệu đồng/tháng, mỗi tháng chị tiêu tốn khoảng 7 triệu đồng (tiền nhà trọ, điện, nước và ăn, học cho con) cho các khoản chi cố định, 3 triệu còn lại gồm tiền ăn, tiền xăng, xe, điện thoại, chi phí phát sinh như đám tiệc, khám chữa bệnh… Gói ghém lắm cũng chỉ vừa đủ, vào dịp đầu năm học cần sắm sửa, đóng học phí cho con chị đều phải vay mượn hoặc tạm ứng trước để lo cho con.

'Tôi đang vay vốn của CEP nên chưa bị ảnh hưởng nhưng khi hoàn trả xong đợt vay này, nếu chiếu theo quy định mới, tôi sẽ khó được vay tiếp. Điều này khiến tôi rất lo lắng vì cuộc sống có quá nhiều rủi ro không thể lường trước. Nếu không thể vay từ CEP, tôi cũng không biết phải vay vốn từ nguồn nào' - chị Ngân nói. Vì vậy, chị rất mong muốn CEP sẽ duy trì hoạt động cho NLĐ vay vốn như trước hoặc suy xét đến các trường hợp NLĐ khó khăn như chị để không phải liều 'vay nóng' bên ngoài.

Tại một hội nghị do Ban Chấp hành LĐLĐ TP HCM tổ chức, đại diện CEP đã báo cáo những khó khăn mà CEP gặp phải do quy định pháp luật cho TCVM vẫn chưa được hoàn thiện, có những quy định chưa phù hợp với hoạt động thực tiễn.

Đại diện CEP cho rằng Thông tư 33 có nhiều bất cập, chưa phù hợp, gây ảnh hưởng đến hoạt động CEP, CEP không thể thực hiện được nhiệm vụ tham gia 'phòng, chống tín dụng đen' trong CNVC-LĐ trong giai đoạn 2023-2028 đã được Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ TP HCM và LĐLĐ 9 tỉnh lân cận thống nhất chủ trương triển khai; gây khó khăn, cản trở đoàn viên - lao động được vay vốn từ các tổ chức TCVM như CEP.